Vijesti o Oscarima: filmovi koji nisu dovoljno inkluzivni zabranjeni su za natjecanje

Nova pravila dodjele Oscara imaju za cilj uključiti nedovoljno zastupljene skupine - uključujući žene, puti i LGBTQ +: evo kako će to funkcionirati

A ovogodišnji Oscar odlazi u … inkluzivnost.

Tijekom godina, prestižna ceremonija često se kritizirala zbog nedostatka raznolikosti: premalo žena i premalo ljudi u boji izabrani su, nominirani i stoga nagrađeni slavnim kipićem.

Zbog toga je najavila filmska akademija novi standardi odabira za filmove koji se žele natjecati za nagradu za najbolji film.

Ovo je jedno napor za povećanje raznolikosti i među njihovim slavnim mjestima i - općenito gledano - unutar cijele filmske industrije.

Nova pravila koja će biti na snazi ​​apočevši od izdanja 2024. godine, odredba da film, kako bi bio nominiran, mora ispunjavati najmanje dva od četiri zahtjeva - primjenjiva i na film i na one koji rade iza scene.

Evo 4 standarda uključivanja i diverzifikacije potrebna za osvajanje Oscara

(Nastavite ispod fotografije)

Promjena počinje sada. Najavili smo nove standarde predstavljanja i uključivanja za ispunjavanje uvjeta za najbolji film, počevši od 96. #Oscars. Više pročitajte ovdje: https://t.co/qdxtlZIVKb pic.twitter.com/hR6c2jb5LM

- Akademija (@TheAcademy) 9. rujna 2021.-2022

Četiri nova kriterija za izbor za nagradu za najbolji film

Novi standardi koje je zadnjih mjeseci razvila posebna radna skupina, zahtijevaju promjenu kursa, ne samo za same filmove, već i za njih uključeni glumci i pričanje priča, ali i za one koji rade iza kulisa; što znači da proizvodne kuće zauzvrat moraju biti primjer uključivosti u diverzifikaciju svojih zaposlenika.

Rekli smo da film mora ispunjavati uvjete za nagradu za najbolji film najmanje dva od četiri zahtjeva.

Svaki od ovih zahtjeva ima za cilj veće uključivanje iuključivanje ljudi iz nedovoljno zastupljenih skupina, uključujući žene, ljude u boji, LGBTQ + osobe i osobe s kognitivnim ili tjelesnim invaliditetom.

Četiri su kriterija:

Prikaz tema i pripovijesti na ekranu: radnja mora biti o i / ili barem jedan od glavnih aktera mora pripadati "nedovoljno zastupljenoj etničkoj ili rasnoj skupini".

Kreativno vodstvo i projektni tim: uključivanje spomenutih podskupina mora se pojaviti unutar trupe (od režiranja do montaže, od šminkera do scenografa itd.) i u vodećim ulogama.

Pristup sektoru i mogućnosti: pruža pristup istim kategorijama ljudi plaćenim praksama i naukovanju.

Razvoj publike: slična pravila kao i prethodna za one koji su uključeni u marketing i oglašavanje filma.

Što se mijenja u odnosu na prije

Prethodno, jedini standardi za kvalificiranje za najbolji film bila je duljina filma (najmanje preko 40 minuta) i specifikacije uključene kako, gdje i kada je prikazan na javnom mjestu. Ništa više.

Ovi novi propisi stupit će na snagu tek za nekoliko godina, ali u vremenu poput ovog, gdje se vapaji #BlackLivesMatter čuju glasnije nego ikad, akademija vjeruje da zahtjevi pružaju smjernice za industriju na takav način da mogu odražavati raznolikost javnosti i šire. svijet.

Zanimljivi članci...